SSI bất ngờ ghi nhận khoản phải thu khó đòi gần 300 tỷ đồng từ một khách hàng

20:54 | 18/01/2019

DNTH: Khách hàng này là Công ty TNHH Thương mại Xây dựng Phúc Bảo Minh.

SSI bất ngờ ghi nhận khoản phải thu khó đòi gần 300 tỷ đồng từ một khách hàng

SSI bất ngờ ghi nhận khoản phải thu khó đòi gần 300 tỷ đồng từ một khách hàng

Quý IV/2018, Công ty Chứng khoán SSI bất ngờ ghi nhận một khoản thu khó đòi có giá trị lên đến 296 tỷ đồng. Đó là khoản phải thu đối với Công ty TNHH Thương mại Xây dựng Phúc Bảo Minh - khách hàng của SSI.

Phía SSI cho biết, tại thời điểm 31/12/2018, SSI đã thực hiện trình bày giá trị đầu tư nhận hoàn vốn theo tiến độ từ khoản mục tài sản ngắn hạn về khoản mục phải thu tiền bán chứng khoán và dự phòng phải thu tiền bán chứng khoán theo quy định.

Khoản phải thu khó đòi từ Công ty TNHH Thương mại Xây dựng Phúc Bảo Minh ghi nhận trong báo cáo tài chính riêng quý IV/2018 của SSI.

Một điểm cũng khá đáng chú ý là các khoản đầu tư tài sản tài chính ghi nhận thông qua lãi/lỗ (FVTPL) của SSI hiện trong trạng thái không mấy khả quan.

Cụ thể, SSI đang "tạm lỗ"  khoảng 240 tỷ đồng đối với các khoản đầu tư vào cổ phiếu và chứng chỉ quỹ. Chẳng hạn như công ty chứng khoán này đang đầu tư vào cổ phiếu HPG với giá gốc 114 tỷ đồng, trong khi giá trị hợp lý cuối năm 2018 thấp hơn, ở mức 99,9 tỷ đồng. Hay như khoản đầu tư vào FPT với giá gốc 190 tỷ đồng hiện có giá trị hợp lý chỉ 169 tỷ đồng.

Nặng nề nhất là khoản đầu tư với giá gốc 191 tỷ đồng vào cổ phiếu ELC, hiện có giá trị hợp lý vỏn vẹn 68 tỷ đồng. Khoản đầu tư 276 tỷ đồng vào GEX hiện cũng chỉ có giá 217 tỷ đồng.

Một điểm đặc biệt khác nữa là năm qua, nợ phải trả của SSI tăng mạnh, lên tới 45% lên 14.604 tỷ đồng (thông qua tăng vay nợ ngắn hạn; tăng các khoản phải trả, phải nộp ngắn hạn; tăng trái phiếu chuyển đổi dài hạn), trong khi vốn chủ sở hữu chỉ tăng 8,7% lên 8.863 tỷ đồng. Phần lớn nguồn vốn tăng thêm này được "dồn" vào khoản mục đầu tư nắm giữ đến ngày đáo hạn (12.312 tỷ đồng).

Phía SSI cho biết đây là các khoản tiền gửi và chứng chỉ tiền gửi có kỳ hạn còn lại dưới 1 năm (tại ngày 31/12/2018), trong đó có 4.145 tỷ đồng được dùng để đảm bảo cho các khoản vay thấu chi và 7.167 tỷ đồng được dùng để đảm bảo cho khoản vay ngắn hạn của công ty.

Điều này một mặt làm tăng chi phí lãi vay (từ 343 tỷ đồng năm 2017 lên 536 tỷ đồng năm 2018), một mặt làm tăng lãi tiền gửi/chứng chỉ tiền gửi của SSI. Vấn đề là vì sao SSI "gửi tiền đi vay"?

 Theo Thanh Long/Vietnamfinance

Nam Cường Gia Lai: "Gồng mình" vượt bão giá xăng dầu vì người lao động

DNTH: Giữa bối cảnh giá dầu Diesel tăng cao do biến động địa chính trị thế giới, Công ty TNHH MTV Nam Cường Gia Lai đang phải nỗ lực xoay xở, chấp nhận giảm lợi nhuận để duy trì việc làm cho hơn 100 lao động và kiên trì mục tiêu phát...

“Một nơi ở - Nhiều tầng trải nghiệm: Khi nhịp phố giao thoa cùng sự tĩnh lặng

DNTH: Trong nhịp sống hiện đại, đặc biệt với những người thành đạt, một căn nhà không chỉ đơn thuần là “nơi để ở” mà đó còn phải là không gian tái tạo năng lượng, nuôi dưỡng cảm xúc và định hình phong cách sống cá nhân....

Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐQT Tổng công ty Khí Việt Nam đối thoại với đoàn viên, thanh niên PV GAS

DNTH: Vừa qua, tại trụ sở Tổng công ty Khí Việt Nam (PV GAS) đã diễn ra chương trình đối thoại “Đảng với Thanh niên – Thanh niên với Đảng”. Đây là diễn đàn trao đổi trực tiếp giữa lãnh đạo Tổng công ty và lực lượng trẻ về...

PVFCCo – Phú Mỹ: 23 năm bền bỉ mở rộng giá trị, vươn tầm quốc tế

DNTH: Sau 23 năm phát triển, Tổng công ty Phân bón và Hóa chất Dầu khí (PVFCCo – Phú Mỹ) đã chuyển mình từ một nhà máy sản xuất đạm thành doanh nghiệp phân bón, hóa chất với hệ sinh thái sản phẩm đa dạng, từng bước mở rộng thị...

PVFCCo - Phú Mỹ vinh dự được tôn vinh “Doanh nghiệp đạt chuẩn Văn hóa kinh doanh Việt Nam” năm 2025 ở mức Dẫn dắt

DNTH: Việc được vinh danh “Doanh nghiệp đạt chuẩn Văn hóa kinh doanh Việt Nam” năm 2025 ở mức Dẫn dắt là dấu mốc quan trọng, khẳng định nỗ lực xây dựng văn hóa doanh nghiệp bền vững của PVFCCo - Phú Mỹ trong suốt quá trình phát...

Cao su Chư Sê: Chăm lo đời sống tinh thần, tạo động lực bứt phá cho người lao động

DNTH: Để chăm lo tốt đời sống tinh thần và tạo cú hích “về đích” sớm cho doanh nghiệp, Công ty TNHH MTV Cao su Chư Sê và Công đoàn Cao su Chư Sê vừa tổ chức cho hơn 150 cán bộ, công nhân viên, người lao động (CB.CNV – LĐ) trong Công ty...

XEM THÊM TIN