Lê Xuân Tú: "Cây sáng kiến" của Rạng Đông

Gần 20 sáng kiến, làm lợi cho Công ty hàng chục tỷ đồng, được đồng nghiệp suy tôn là nhân vật của năm 2018, đó là thành tích của công nhân trẻ Lê Xuân Tú, Trưởng nhóm điện – Bộ phận Cơ điện ngành Led &Thiết bị chiếu sáng, Công ty CP Bóng đèn phích nước Rạng Đông.

Nói đến Lê Xuân Tú, bạn bè đồng nghiệp đều có cảm nhận thán phục về niềm đam mê trong công việc. Với khuôn mặt hiền lành ít nói, đôi khi còn nhút nhát với người lạ, nhưng khi đề cập đến lĩnh vực điều khiển thì Tú có thể hào hứng chia sẻ cả ngày. Từ những kết quả đạt được, Tú đã cùng Nhóm cơ điện Xưởng cải tiến thành hệ thống những dây chuyền sản xuất hiện đại, hoàn chỉnh, không kém gì các dây chuyền ngoại nhập.

Tú tâm sự “Có lẽ lòng đam mê kỹ thuật đã ăn vào trong máu em. Ngay từ khi là sinh viên của Trường Trung cấp, em đã hăng hái đăng ký đi thi tay nghề. Đề tài của em là “Hệ thống điều khiển điện công nghiệp”. Được sự giúp đỡ của các thầy và bạn bè, em đã đạt giải nhất tỉnh và được đi thi tay nghề cấp quốc gia năm 2014”.

Vào Rạng Đông được 4 năm, từ một công nhân bình thường, được phát hiện bởi sự đam mê kỹ thuật và lòng nhiệt tình của tuổi trẻ, Tú được Lãnh đạo Xưởng tạo điều kiện cho đi học nâng cao tay nghề. Đào tạo là các thầy của trường đại học nổi tiếng. Biết đây là cơ hội hiếm có trong điều kiện là vừa học vừa làm, Tú đã cố gắng tranh thủ hết sức để thu nạp kiến thức. Ban đầu từ nhiệm vụ đấu điện công nghiệp đơn giản, Tú được Lãnh đạo Xưởng tin tưởng giao phó nhiệm vụ thiết kế và lập trình hệ thống điện cho các thiết bị dây chuyền.

“Quả thực đây là thách thức quá lớn đối với em – Tú thừa nhận – Nhưng em nghĩ cũng là cơ hội. Em cũng chỉ biết cố gắng để không phụ lòng tin của Lãnh đạo”.

Giữa lý thuyết và thực tế khác nhau một trời một vực. Bài toán của Tú và đồng đội là phải đạt hiệu quả thực sự. Một sai lỗi sẽ tác động ngay đến kết quả sản xuất hàng ngày của dây chuyền và hàng loạt công nhân bị ảnh hưởng. Ý thức được trách nhiệm đó, Tú cùng nhóm lao vào nghiên cứu. Vấn đề tương đối phức tạp của điều khiển lại là đảm bảo đường truyền dữ liệu không bị nhiễu. Nếu bị nhiễu thiết bị sẽ hoạt động không chuẩn, thậm chí không lấy được dữ liệu. Các thầy của Trường ĐH Bách Khoa cũng đã bắt tay vào cùng nghiên cứu nhưng vẫn chưa được.

“Đáng nhớ nhất là chương trình cải tiến dây chuyền lắp ráp Downlight số 1 – Anh Khôi - Phó ngành Thiết bị chiếu sáng, phụ trách nhóm cơ điện Xưởng kể  - Mặc dù được sự hướng dẫn của thầy Max warren và các thầy kỹ thuật ở Trường ĐH Bách khoa, nhưng thời gian trôi qua mà vẫn chưa giải quyết được. Đến nỗi Tổng Giám Đốc Nguyễn Đoàn Thăng còn lo lắng hỏi: hay là dừng không triển khai tiếp?”

Được sự động viên kịp thời của Lãnh đạo Ban, Xưởng, cộng với sức ép đã trót “đốt ” khá nhiều chi phí, Tú lại tiếp tục lao vào nghiên cứu. Việc của Tú và Nhóm Thiết kế nhiều khi phải lăn ra dây chuyền để thử nghiệm nhưng cũng có khi cần không gian yên tĩnh. Tú kể có thời điểm, một mình đóng chặt cửa vì sợ tiếng ồn ảnh hưởng đến dòng suy nghĩ rồi ở lỳ trong đó cả ngày lẫn đêm để tìm tòi, lập trình, thiết kế. 

Cuối cùng công sức cũng đã được đền đáp. Tú đã tìm ra được bộ thông số cài đặt cho chuẩn đường truyền dữ liệu RS485 và mạng Ethernet tối ưu nhất giúp cho thiết bị hoạt động chính xác và ổn định. Anh Nguyễn Hoàng Kiên - Quản đốc Xưởng LED phấn khởi chia sẻ: “Vấn đề không chỉ là chi phí tiết kiệm mà là chúng tôi đã làm chủ được công nghệ. Nếu nhập dây chuyền từ nước ngoài, trường hợp có vấn đề chúng tôi lại phải mời chuyên gia sang, sẽ tốn rất nhiều thời gian, công sức, tiền bạc”.

Anh Khôi - Phó ngành Thiết bị chiếu sáng, phụ trách nhóm cơ điện Xưởng cũng cho biết thêm: “Linh hồn của dây chuyền chính là hệ thống điều khiển. Nó giúp cho dây chuyền trở nên thông minh hơn, sản phẩm tin cậy hơn, năng suất cao hơn. Nếu như trước kia dây chuyền thường rời rạc và chỉ giúp giảm bớt một số thao tác của công nhân thì nay dây chuyền là một hệ thống đồng bộ, phát hiện kịp thời các lỗi, xử lý lỗi, đồng thời phân tích dữ liệu giúp ích cho việc cải tiến”.

Từ thành công ban đầu, Tú lại cùng đồng đội bắt tay vào cải tiến những dây chuyền sản xuất khác. Đến nay đã có nhiều dây chuyền được cải tiến hoàn chỉnh làm lợi hàng chục tỷ đồng. Trong cuộc thi Festival sáng tạo trẻ đoàn Khối Công nghiệp năm 2018, Hội đồng thi đã đánh giá rất cao và quyết định trao giải 3 cho giải pháp công nghệ của Tú. Với thành tích ấy, tập thể nhất trí suy tôn Tú là nhân vật của năm 2018.

4 năm, từ chàng thanh niên 21 tuổi đến nay Tú đã trưởng thành hơn rất nhiều. Nghĩ lại quãng thời gian qua Tú thổ lộ: “Chính sự đam mê và lòng kiên trì dám vượt qua thất bại giúp em đạt được thành công. Nhưng em sẽ không thể thành công được nếu không có sự tin tưởng giao phó, động viên kịp thời của Lãnh đạo Công ty, Lãnh đạo Xưởng, Ban và đồng nghiệp. Đúng là qua thử thách em mới cảm nhận hết được giá trị cuộc sống. Em thực rất tự hào vì được làm việc trong môi trường Rạng Đông”.

Từ người công nhân, đến nay Tú đã được đề bạt làm tổ trưởng. Tết này, khi những đóa mai vàng nở rộ trước ngõ, hẳn Tú sẽ rất hạnh phúc vui vầy với bố mẹ và gia đình ở quê nhà.

Theo TCCT